insperity.com (NSP): So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda

insperity.com (NSP) korporativ emblemasi va logotipi

Insperity, Inc. (NSP) korporativ ishga qabul qilishdagi pasayishni yengib o'ta oladimi? PEO modeli daromadlar va FCF ning barqaror oqimini ta'minlaydi, bu esa GURU.Markets grafigidagi yillik EPS TTM ko'rsatkichlari bilan tasdiqlanadi, u yerda 0.07 qiymati joriy metrikaga mos keladi. Premium sug'urta va treninglar bilan qo'llab-quvvatlanadigan yuqori xodimlar sodiqligi biznesning operatsion barqarorligini kafolatlaydi.

NSP (Insperity HR) Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM) tarixi 04.07.2022dan 14.11.2026gacha

Insperity Inc (NSP) boʻyicha keng qamrovli koʻrsatkichlar kesimi va tahlil

- joriy kotirovkalar va o'rtacha qiymat prognozi:
Kompaniyaning fundamental tahlili:NSP - Insperity, Inc.
Insperity Inc tomonidan chiqariladigan mahsulotlar

Ushbu ko'rsatkich emissiya omillarining ta'sirini bartaraf etish uchun umumiy yillik sof foydani aksiyalar umumiy soniga bo'lish orqali kapitalning har bir aksiyasi bo'yicha real daromadni o'lchaydi. 12 oylik ketma-ket davr mobbiligida har bir aksiya uchun sof foydani tahlil qilish orqali investor Insperity, Inc. (NSP) kompaniyasining hamkor-ish beruvchi modelining samaradorligini ko'rishi mumkin, bu model o'rta hajmdagi korxonalarga HR afzalliklarini kengaytirish va doimiy ravishda daromad keltirish imkonini beradi.

Toʻgʻridan-toʻgʻri raqobatchilar

ADP - So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda|So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda paychex.com PAYX|DAY (Dayforce) - So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda|KFY: So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun foyda|RHI (Robert Half Inc) - Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM)|Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM) TriNet Corp|Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM) FA|CON: So'nggi 12 oy davomida bitta aksiya uchun foyda|Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM) UPWK (Upwork)|ASGN (ASGN Corp) - So'nggi 12 oy davomida bitta aksiya uchun foyda|Alight Solutions - Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM)|So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda ManpowerGroup Corp MAN|bbsi.com (BBSI) - So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun foyda HSII|So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda AMN Healthcare Services, Inc.|Kforce Inc (KFRC) - So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda|So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda Vestis Uniforms (VSTS)|KELYA: So'nggi 12 oy davomida bitta aksiya uchun foyda|Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM) ZIP (ZipRecruiter, Inc.)|crosscountryhealthcare.com (CCRN) - So'nggi o'n ikki oy davomida bitta aksiya uchun sof foyda|ATLN - So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda|Sirpanuvchi yil uchun bir aksiya uchun foyda REKR (Rekor Systems Inc.)|TBI: Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM)|DHX - So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda HQI|YOUL (youlife.cn) - So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun foyda|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda BGSF (BGSF Inc)|YYGH - So'nggi o'n ikki oy davomida bitta aksiya uchun sof foyda|GEE Group - So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda|Sirpanuvchi yil uchun bir aksiya uchun foyda LGCL|Galaxy Payroll - Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM)|So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda EPWK Holdings Ltd. EPWK|gwyapp.com (BIYA) - So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun foyda CLIK|HSON (Hudson Global Inc.) - Bir aksiya uchun sof foyda (EPS TTM)|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda ShiftPixy Corporation (PIXY)|So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun sof foyda PYCR (Paycor HCM, Inc.)|So'nggi to'rtta chorak uchun bir aksiya uchun sof foyda Recruiter.com|So'nggi o'n ikki oy davomida bir aksiya uchun foyda Staffing 360 Solutions, Inc. STAF|CTG: So'nggi 12 oy davomida bir aksiya uchun foyda