NSP (Insperity, Inc.) Forward P/S Multiple

Insperity Inc - grapikong logo ng issuer na NSP

Ang Insperity, Inc. (NSP) ay bumubuo ng mga cloud-based HR system at AI analytics, gaya ng ipinapakita sa forward price-to-sales multiple chart. Ang halaga ng 0.00 ay nagsisilbing kasalukuyang valuation metric para sa inaasahang benta. Ang mataas na brand authority sa mga maliliit na negosyo ay nagsisiguro ng katapatan ng customer, habang ang matatag na pamamahala ay nakatuon sa pagbabawas ng gastos sa gitna ng pangkalahatang pagbagal ng mga hiring rate sa buong ekonomiya.

NSP Insperity: Kapitalisasyon sa Tinatayang Kita sa pagitan ng 04.07.2022 - 13.11.2026

Mga breakdown ng sukatang pinansyal at pampamilihan ng Insperity HR (NSP)

- kasalukuyang presyo at inaasahang halaga ng stock:
- mga indicator ng pagtatasa ng merkado sa negosyo:
Paunang pagsusuri ng kumpanya:NSP (Insperity)
Orihinal na produkto ng Insperity HR

Pinapanatili ng Insperity, Inc. (NSP) ang predictability ng kita sa pamamagitan ng isang matatag na workforce at ang pagbuo ng mga digital platform, na ginagawang isang pangunahing indicator ng mga ekspektasyon ng merkado ang forward P/S ratio ng negosyo. Ang ratio na ito ay naghahambing sa market value ng stock sa inaasahang volume ng benta, kung saan ang isang upward trend sa chart ay nagpapahiwatig ng premium valuation ng potensyal ng kumpanya, bagaman ang isang labis na debyasyon mula sa mga average value ay nagpapataas ng panganib ng isang malalim na price correction.

Mga mahalagang kakumpitensya

Forward P/S Multiple ADP (Automatic Data Processing, Inc.)|PAYX (Paychex Inc) - Panghinaharap na Presyo sa Kita|Ceridian - Forward P/S Multiple|Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta Korn Ferry Executive Search KFY|Robert Half Inc. (RHI) - Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita|Kapitalisasyon sa Tinatayang Kita TNET|Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita First Advantage Corporation|Concentra Group Holdings Parent, Inc. (CON) - Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta|Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita Upwork Global (UPWK)|ASGN: Panghinaharap na Presyo sa Kita|Forward P/S Multiple ALIT (Alight, Inc.)|manpowergroup.com (MAN) - Ratio ng Market Capitalization sa Panghinaharap na Kita|BBSI - Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita|Forward na Presyo sa Benta HSII (Heidrick & Struggles International)|AMN: Forward P/S Multiple|KFRC - Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta|Forward Multiple ng Presyo sa Kita VSTS|KELYA (kellyservices.com) - Ratio ng Presyo sa Inaasahang Kita|Forward Multiple ng Presyo sa Kita ZIP (ZipRecruiter)|CCRN - Ratio ng Market Capitalization sa Panghinaharap na Kita|Atlantic International - Forward Multiple ng Presyo sa Kita|Forward na Presyo sa Benta REKR|TrueBlue, Inc. - Forward P/S Multiple|Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta DHI Group Inc. DHX|hirequest.com (HQI) - Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita|Kapitalisasyon sa Tinatayang Kita YOUL|BGSF (BGSF Inc) - Forward P/S Multiple|Forward Multiple ng Presyo sa Kita YY Group Holding Ltd (YYGH)|Forward Multiple ng Presyo sa Kita JOB (GEE Group Inc.)|Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta hunter.lucasgchr.com|Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita Galaxy Payroll Group GLXG|EPWK: Kapitalisasyon sa Tinatayang Kita|BIYA - Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita|Ratio ng Kapitalisasyon sa Inaasahang Benta clicksc.com.hk CLIK|hudsonrpo.com (HSON) - Ratio ng Presyo sa Tinatayang Kita|Panghinaharap na Presyo sa Kita PIXY (shiftpixy.com)|PYCR (Paycor) - Forward P/S Multiple|Forward P/S Multiple Recruiter.com, Inc.|Forward Multiple ng Presyo sa Kita STAF (Staffing 360 Solutions)|Forward P/S Multiple ctg.com (CTG)